رسالت سازمان فرا توسعه فرهنگ مديريت در کشور از طريق انتشار و آموزش مفاهيم نوين مديريت ميباشد.با درک ضرورت نگاهي نو به مديريت و مفهوم مديريت در کشور، سازمان فرا کار خود را از سال 1378 با انتشار مفاهيم نوين مديريت از طريق انتشار کتابها و مقالات برجسته جهان آغاز نمود. حاصل کار سازمان فرهنگي فرا تا کنون انتشار بيش از 90 عنوان کتاب ارزنده و پر فروش دنيا و نيز ترجمه هم زمان مجلهHarvard Business Review با عنوان "ماهنامه گزينده مديريت"بوده است.که در آستانه انتشار صدمین شماره قرار دارد.
در سال 1380 سازمان فرا فعاليت خود را در حوزه مشاوره و آموزش مديريت نيز توسعه داده است.
در اين بخش سازمان مديريت فرا با پيوند فعاليتهاي دو بخش مشاوره و آموزش در جهت حل مشکلات مديريت، زمينه ساز تحول در سازمانها است.
در اين حوزه، برگزاري سمينارهاي متعدد با موضوعات مختلف، ضمن بهروز نمودن دانش، و توسعهي بينش مديران، آنها را براي حضور فعال در تغييراتي که لازمه پيشرفت و تعالي هر سازمان است آماده مينمايد.به منظور توسعه فعاليتهاي آموزشي از سال 1385 برگزاري همايشهاي بزرگ در سطح ملي در دستور کار سازمان قرار گرفت.در اين راستا طي سه سال گذشته گردهمايي بزرگ مديران کشور، کنگره اول و دوم بزرگ مديريت سلامت هر بار با حضور صدها نفر از مديران و صاحب نظران کشور برگزار گرديده است.
مشاوره و آموزش سازمان مديريت فرا در حوزه هاي زير ارائه ميگردد:
-استراتژي
-تحول
-منابع انساني
-بازاريابي و فروش
بخش ديگر فعاليت سازمان مديريت فرا راه اندازي فروشگاه اينترنتي بخوان داتکام است. هدف از اين فعاليت کمک به توسعه فرهنگ کتاب خواني و همچنين توسعه کاربرد فناوري اطلاعات در کسب و کار در کشور ميباشد.
